lieu au monument aux morts de quiberon (guyane)

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Emploi

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Alternance - DEJEPS DPTR (Développement de projets, territoires et réseaux) ________________________________________ Qui sommes-nous ? Initiative Alpes Provence est une structure associative engagée dans le développement de l'entrepreneuriat et des dynamiques territoriales dans les Alpes-de-Haute-Provence. Elle anime notamment deux tiers-lieux, accompagne des porteur-ses de projets et soutient les coopérations locales. Dans le cadre de la structuration du réseau des tiers-lieux du 04, Initiative Alpes Provence recrute un-e alternant-e en DEJEPS DPTR, en lien avec le CFPPA de Carmejane. ________________________________________ Le poste En tant que Coordinateur-rice du consortium - Réseau des Tiers-Lieux du 04, vous participerez activement à la création, à l'animation et à la structuration d'un réseau départemental de tiers-lieux. Encadré-e par l'équipe d'Initiative Alpes Provence, vous développerez des compétences clés en coordination de projets, animation de réseaux et développement territorial, en lien direct avec le référentiel du DEJEPS DPTR. ________________________________________ Vos missions Coordination et animation du réseau - Participer à la construction du réseau[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Denis-le-Ferment, 27, Eure, Normandie

Localisation : (27 - Eure, Normandie) Contrat : CDI - Forfait 258 jours (conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles) Organisation : Travail en roulement A.S.EI. Forum est un groupe œuvrant dans le domaine de la protection de l'enfance. Nos Lieux de Vie et d'Accueil, implantés en Normandie et à Paris, accueillent des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Notre mission : offrir un cadre de vie stable, bienveillant et éducatif favorisant le développement, la sécurité et l'autonomie de chaque jeune accueilli. Vos missions : En tant que permanent(e) du lieu de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à l'accompagnement global des jeunes. Vos principales missions seront : * Assurer une présence éducative et bienveillante au quotidien auprès des enfants et adolescents. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. * Contribuer à la vie quotidienne du lieu (repas, activités, accompagnements extérieurs, suivi scolaire, etc.). * Travailler en étroite collaboration avec le pôle éducatif et le pôle des services généraux pour le suivi administratif et éducatif. * Veiller à instaurer[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Localisation : CHERBOURG ET SES ENVIRONS Contrat : CDI - Forfait 258 jours (conformément au Code de l'Action Sociale et des Familles) Organisation : Travail en roulement A.S.EI. Forum est un groupe œuvrant dans le domaine de la protection de l'enfance. Nos Lieux de Vie et d'Accueil, implantés en Normandie et à Paris, accueillent des enfants et adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Notre mission : offrir un cadre de vie stable, bienveillant et éducatif favorisant le développement, la sécurité et l'autonomie de chaque jeune accueilli. Vos missions : En tant que permanent(e) du lieu de vie, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et participerez activement à l'accompagnement global des jeunes. Vos principales missions seront : * Assurer une présence éducative et bienveillante au quotidien auprès des enfants et adolescents. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune. * Contribuer à la vie quotidienne du lieu (repas, activités, accompagnements extérieurs, suivi scolaire, etc.). * Travailler en étroite collaboration avec le pôle éducatif et le pôle des services généraux pour le suivi administratif et éducatif. * Veiller à[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI - TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CDD à temps partiel (50 %) - du 09 mars 2026 au 31 décembre 2027 Service d'accompagnement individualisé à la parentalité AGSS de l'UDAF - Maison de la Famille ________________________________________ L'AGSS DE L'UDAF, association départementale employant plus de 700 salariés, recherche pour son service d'accompagnement individuel à la parentalité, KOALA : Un travailleur social diplômé d'État (H/F) Contrat à durée déterminée du 09 mars 2026 au 31 décembre 2027 (fin de l'expérimentation) Temps partiel 50 % ________________________________________ Objectifs de l'accompagnement L'accompagnement individuel à la parentalité vise à proposer à tout parent le désirant un premier accueil inconditionnel lui permettant d'exprimer une demande, de bénéficier d'une écoute attentionnée de la globalité de ses besoins et préoccupations en matière d'exercice du rôle parental et d'un soutien ou d'un accompagnement limité dans le temps sur les points de complexité identifiés. Cet accompagnement s'adresse aux futurs parents et parents d'enfants de 0 à 21 ans. L'accueil est proposé à des parents en individuel ou en couple parental. Il peut associer,[...]

Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Amour, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : MISSIONS /ACTIVITES PRINCIPALES : Réaliser les vérifications périodiques, la révision, l'entretien et la maintenance préventive des véhicules et engins de l'entreprise. Réaliser les diagnostics des pannes et dysfonctionnements et en déterminer les causes. Demander les vues éclatées pour analyse, et commander les pièces détachées adaptées ensuite, après établissement de devis. Dépanner et procéder aux réparations en atelier ou sur chantier. Effectuer les réglages et essayer les véhicules et engins afin d'en vérifier le parfait état de marche. Renseigner et tenir à jour les carnets d'entretien et divers documents de suivi d'intervention. Remplir quotidiennement 1 rapport journalier avec le détail des réparations du jour, kms ou heures, lieu du dépannage. Veiller au maintien de la conformité des engins de chantiers aux normes environnementales. Maintenir en ordre l'atelier mécanique et le rangement des locaux de travail. Alerter lorsqu' un produit (huiles, liquides, filtres, pneus.) arrive en fin de stock pour en recommander. Rendre compte a son responsable hiérarchique du travail effectue et signaler toute anomalie ou problème pouvant nuire a la sécurité du[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste : Principalement dans le cadre de l'accompagnement d'un adulte porteur de troubles du spectre autistique (TSA) intégré dans un grand groupe sur Pau, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) diplômé(e) d'État pour intervenir directement sur son lieu de travail. Vos missions principales : - Soutien au quotidien sur le lieu professionnel - Mise en place et animation d'une médiation adaptée en cas de besoin - Régulation des éventuelles situations de tension - Maintien du lien entre la personne accompagnée et sa hiérarchie - Veille au bon déroulement de l'intégration professionnelle dans un environnement ordinaire de travail - Toute autre mission éducative en fonction des besoins du service Profil recherché : - Diplôme d'État en travail social exigé - Expérience et/ou connaissances dans l'accompagnement de personnes avec TSA fortement appréciée - Capacité d'écoute, de médiation, de communication et d'adaptation au monde de l'entreprise - Autonomie, discrétion professionnelle et sens du travail en équipe Conditions proposées : - Contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'au 30 juin 2026 - Temps partiel : 16 heures hebdomadaires - Interventions réparties[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Le SESSAD propose des accompagnements pour les enfants, adolescents et jeunes adultes (0-20 ans) présentant des troubles du comportement[...]

Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Poste d'agent de médiathèque (H/F) Direction : DDCS - Service : Médiathèque Cadre d'emplois / Grade Adjoint du patrimoine Poste CDD à temps partiel (14h hebdomadaire) à pourvoir dès que possible Placé sous l'autorité de la Directrice de la Médiathèque Passe-Ouest 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Rejoindre la Ville de Plœmeur, c'est participer activement à une démarche ambitieuse de transition écologique, où chaque métier contribue à inventer de nouvelles façons de travailler, plus responsables et plus respectueuses de notre environnement. Le pôle « une ville pour tous », auquel est rattaché la médiathèque « Passe-Ouest », développe les perspectives concernant le bien vivre ensemble et les dynamiques liées à la citoyenneté et au lien social, aux politiques en faveur des familles, de la solidarité et de l'accès de chacun au sport et à la culture. La médiathèque « Passe-Ouest », premier service culturel de proximité, est aujourd'hui[...]

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La SPL TerritoArts recherche pour le site de Chateau Morange, un responsable d'exploitation qui devra assurer à la fois la gestion et l'exploitation locale du site, ainsi que l'animation artistique et culturelle du lieu. Sous l'autorité hiérarchique de la direction générale, le.la responsable devra déployer et mettre en oeuvre les activités et orientations définies par la gouvernance, notamment : - la politique artistique et culturelle sur Chateau Morange, - l'ancrage territorial du site et son rayonnement - la coordination de l'ensemble des activités et opérations d'exploitation rattachées, en assurant les liens transversaux avec les autres pôles de la SPL (technique- sécurité, production, administratif ,...) En ce sens, le responsable s'attachera avec l'équipe, dont il assure l'encadrement des activités et la gestion des planning à : d'une part - développer et engager une dynamique culturelle au sein du site -déployer des actions d'éducation artistique et culturelle -décliner le projet d'activité en choix opérationnels (résidence d'artiste, programmation,...) -coordonner et participer aux évènements culturels du lieu (festivals, ciné-concerts, temps forts locaux,[...]

Vendeur / Vendeuse en informatique

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'aventure INSERTECH : Donnez une seconde vie au matériel et un nouvel élan aux carrières ! Vous êtes passionné par l'informatique et vous souhaitez que votre métier ait un véritable impact social et écologique ? Saint-Vit Informatique recrute son futur Technicien Vendeur informatique pour animer son magasin de proximité à Besançon. Votre Mission : Plus qu'un technicien, un facilitateur de réussite Au cœur du magasin-atelier « La Boutic » de Besançon, vous jouez un rôle clé au sein de l'association. Votre quotidien allie technicité et relations humaines : - Accompagnement de proximité : Vous épaulez l'encadrant technique pour guider les salariés en insertion dans leurs missions quotidiennes. - Expertise technique : Vous supervisez la réparation, le reconditionnement et la vente de matériel informatique au sein du magasin. - Animation du lieu : Vous assurez l'ouverture, la fermeture et le dynamisme du Tiers-Lieu numérique. - Médiation active : Vous êtes le pont entre les donateurs, les clients et les salariés en transition professionnelle. Pourquoi nous rejoindre ? - Un engagement fort : Vous luttez concrètement contre la fracture numérique et œuvrez pour l'économie[...]

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Jean-d'Avelanne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Fondé en 1989 à l'est de Lyon (St Priest), le Groupe Floronalp, est le leader de la vente de végétaux en B2B sur le Quart Sud Est de la France. Nos clients sont des professionnels des végétaux : Jardineries, Fleuristes, Paysagistes, Grandes et Moyennes Surfaces Alimentaires, de Jardinage ou de Bricolage. L'entreprise a bâti son leadership par sa qualité de service : Une gamme large de plus de 10.000 produits, une offre renouvelée chaque semaine, actualisée selon les besoins des clients à chaque saison / temps fort Une qualité irréprochable grâce à une production « maison » sur 2 sites horticoles à Vonnas (01) et Saint Jean d'Avelanne (38) et un approvisionnement sélectif auprès de plus d'une centaine de partenaires européens Un site de Cash & Carry de 10 000 m2 qui est à la fois un Showroom et un « one stop shop » Cette qualité de service est le fruit d'un travail d'équipe passionné et exigeant des 70 collaborateurs du groupe, qui font la richesse de l'entreprise : achats, commerce, logistique, entretien, production. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) horticole pour notre site de production situé à Saint-Jean-d'Avelanne (38 480)[...]

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Jean-d'Avelanne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES-NOUS ? Fondé en 1989 à l'est de Lyon (St Priest), le Groupe Floronalp, est le leader de la vente de végétaux en B2B sur le Quart Sud Est de la France. Nos clients sont des professionnels des végétaux : Jardineries, Fleuristes, Paysagistes, Grandes et Moyennes Surfaces Alimentaires, de Jardinage ou de Bricolage. L'entreprise a bâti son leadership par sa qualité de service : Une gamme large de plus de 10.000 produits, une offre renouvelée chaque semaine, actualisée selon les besoins des clients à chaque saison / temps fort Une qualité irréprochable grâce à une production « maison » sur 2 sites horticoles à Vonnas (01) et Saint Jean d'Avelanne (38) et un approvisionnement sélectif auprès de plus d'une centaine de partenaires européens Un site de Cash & Carry de 10 000 m2 qui est à la fois un Showroom et un « one stop shop » Cette qualité de service est le fruit d'un travail d'équipe passionné et exigeant des 70 collaborateurs du groupe, qui font la richesse de l'entreprise : achats, commerce, logistique, entretien, production. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) horticole pour notre site de production situé à Saint-Jean-d'Avelanne (38 480) pour[...]

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Jean-d'Avelanne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES-NOUS ? Fondé en 1989 à l'est de Lyon (St Priest), le Groupe Floronalp, est le leader de la vente de végétaux en B2B sur le Quart Sud Est de la France. Nos clients sont des professionnels des végétaux : Jardineries, Fleuristes, Paysagistes, Grandes et Moyennes Surfaces Alimentaires, de Jardinage ou de Bricolage. L'entreprise a bâti son leadership par sa qualité de service : Une gamme large de plus de 10.000 produits, une offre renouvelée chaque semaine, actualisée selon les besoins des clients à chaque saison / temps fort Une qualité irréprochable grâce à une production « maison » sur 2 sites horticoles à Vonnas (01) et Saint Jean d'Avelanne (38) et un approvisionnement sélectif auprès de plus d'une centaine de partenaires européens Un site de Cash & Carry de 10 000 m2 qui est à la fois un Showroom et un « one stop shop » Cette qualité de service est le fruit d'un travail d'équipe passionné et exigeant des 70 collaborateurs du groupe, qui font la richesse de l'entreprise : achats, commerce, logistique, entretien, production. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) horticole pour notre site de production situé à Saint-Jean-d'Avelanne (38 480) pour[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le lieu de vie Korwin Szymanowski recrute un poste d'éducateur en CDI temps plein. Son rôle est de permettre aux enfants du lieu de grandir et de s'épanouir. L'équipe est constituée de professionnels qui se relaient. L'équipe est renforcée par un psychologue qui vient pour de l'analyse de la pratique tous les mois. Le projet d'accueil du lieu est : - La stabilité - La prise d'initiative - L'estime de soi - La résilience Le temps de travail est constitué de 3 jours avec nuitée puis 2 jours en 9h-19h suivi de 7 à 10 jours de pause. Un seul week-end de travail par mois. Le planning est connu sur 6 mois. Tous les repas sont pris en charge. La mutuelle est prise en charge à 100% ainsi que pour les ayants droits.

Neuropsychologue

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le dispositif d'appui est déployé sous la forme d'une équipe mobile composée de travailleurs sociaux, d'un(e) neuropsychologue et d'un(e) infirmier(e) qui interviendront dans les territoires pour : Ø Analyser la situation présentée par les demandeurs ; Ø Proposer une offre d'accompagnement à partir du lieu d'accueil en intégrant tous les intervenants ainsi que les parents lorsque la situation le permet ; Ø Coordonner les différentes actions durant son temps d'intervention ; Ø Préconiser des orientations, solutions d'accompagnement et adaptations ; Ø Soutenir les référents du quotidien et les impliquer dans les propositions d'accompagnement ; Ø Favoriser la (re)connaissance des acteurs protection de l'enfance et handicap sur le territoire. LES MODALITES D'INTERVENTION DE L'EQUIPE MOBILE L'équipe mobile intervient en fonction de la situation sur tous les temps de vie du jeune ou de l'enfant. Elle propose suivant le cas, des temps hors de son lieu de vie ou de son lieu d'apprentissage. Les interventions de l'équipe mobile seront limitées à 6 mois (renouvelable une fois) selon des objectifs précis et ciblés, déterminés à l'avance, en concertation avec les parties prenantes de[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

E-KO LAND est un concept novateur et éco-responsable de loisirs et jeux indoor : un parc immersif mêlant jeux, action game, snaking et bar, guinguette, dans une ambiance dystopique à forte dimension écologique (près de 95 % des éléments utilisés sont des matériaux réemployés). Notre ambition : implanter un franchisé par département en France, pour déployer ce concept hybride, durable, et à fort potentiel de fidélisation. Le poste : En tant que franchisé E-KO LAND pour votre département, vous serez responsable de : - l'ouverture et le pilotage complet de votre parc : construction (avec les matériaux réemployés), aménagement décor, exploitation quotidienne. - l'animation du lieu et de l'expérience client : accueil, animation des parcours, organisation d'événements (team-building, groupes, etc.). - le développement local : marketing, communication, fidélisation, partenariats avec les collectivités/associations, veille RSE. - la gestion entrepreneuriale : recrutement et management d'équipe, gestion financière, respect des standards du réseau. Exclusivité territoriale : un seul franchisé E-KO LAND par département. Concept éprouvé et accompagnement complet : formation, outils,[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Cascade, Pôle National Cirque (Bourg Saint Andéol - Ardèche) La Cascade est installée à Bourg-Saint-Andéol dans un bâtiment du patrimoine local (ancienne école privée). Ce Pôle National Cirque a ouvert ses portes en 2008. Unique en Auvergne Rhône-Alpes, il fait partie des 15 Pôles Nationaux Cirque qui ont pour mission l'accompagnement à la création, la formation et la diffusion. Un lieu de création - Un lieu de diffusion et de rencontre avec les publics - Un lieu de transmission et de formation Fortement ancrée sur son territoire, la Cascade bénéficie d'équipements exceptionnels (salle de spectacle, terrain de jeu pour les disciplines circassiennes, salle de danse.) et organise les évènements suivants de mai à Novembre : Jours de cirque, Les Préalables, Le festival d'Alba, Nuits du cirque Dans le cadre d'un remplacement pour maternité, la Cascade recrute un-e chargé-e de communication Placé-e sous l'autorité directe du directeur, de l'administrateur, de la responsable de la programmation, il. elle assurera différentes missions : 1. Exécution de la stratégie de communication définie 2. Communication institutionnelle, relations presse et partenariat Valoriser le projet[...]

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

Bienvenue au MoHo Au MoHo, on ne fait pas juste des événements. On crée des expériences qui rassemblent, qui inspirent et qui ont du sens. Lieu hybride, vivant et engagé, le MoHo accueille chaque jour des événements professionnels, culturels et festifs, dans une ambiance conviviale, innovante et responsable. Et pour orchestrer tout ça. on cherche notre futur-e Régisseur-se Général-e Ton rôle Véritable chef-fe d'orchestre des événements, tu garantis la réussite opérationnelle, technique et humaine de chaque projet, du premier brief au dernier câble rangé. Sous la responsabilité de la Direction Administrative, Financière & Opérations, tu transformes les attentes des clients en événements fluides, sécurisés et mémorables, tout en incarnant les valeurs du MoHo : innovation - convivialité -engagement responsable Anticiper, coordonner, décider, rassurer : même quand un imprévu surgit, tu gardes le cap (et le sourire). Tes missions principales Gestion de projet & coordination - Piloter les événements de A à Z : séminaires, conférences, soirées, salons, team-buildings. - Construire des rétroplannings solides (avant / pendant / après) - Gérer les budgets et optimiser les coûts[...]

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gallargues-le-Montueux, 30, Gard, Occitanie

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans la rénovation et l'entretien de toiture sur les départements du Gard et de l'Hérault, un commercial itinérant (H/F) en CDI. L'entreprise ? Entreprise dynamique et en plein développement. Notre client a pour ambition de continuer à se développer en compagnie de collaborateurs et collaboratrices animés par le même goût du challenge. En plus d'un système de rémunération variable attractif, des séminaires réguliers et activités ludiques vous seront proposés afin de renforcer votre intégration au sein de l'entreprise. Enfin, à votre arrivée, vous serez formé(e) sur le métier de commercial B to C jusqu'à votre autonomie. Caractéristiques : - Type de contrat : CDI - Lieu de mission : Gallargues-le Montueux, périmètre GARD, HERAULT - Démarrage : Dès que possible - Expérience requise : une première expérience sur un poste de commercial BtoB ou BtoC - Rémunération proposée[...]

Socio-esthéticien / Socio-esthéticienne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Votre rôle au sein d'une entreprise pionnière en pleine expansion Le LAB est un lieu inédit dédié à la découverte, aux conseils et au dialogue avec des experts du soin de la peau et du cheveu en plein cœur de Toulouse. Un lieu de vie et d'expériences à partager, un espace chaleureux pour se ressourcer et mieux vivre au quotidien. Les consommateurs sont accueillis du mardi au samedi, pour des diagnostics personnalisés, des conseils et ventes de routines adaptées des marques Pierre Fabre (Avène, A-Derma, Ducray, Klorane, Rene Furterer, PFOC, Naturactive, ainsi que la marque Meme), des soins en cabine et des ateliers pédagogiques. Nous recherchons un/une Chargé(e) d'expérience consommateur H/F (dans le cadre d'une CDD) afin de : - Dynamiser la fréquentation du LAB en assurant le développement d'un contact direct et privilégié avec les clients, la promotion des produits des marques Pierre Fabre (Avène, A-Derma, Ducray, Klorane, Elancyl, Rene Furterer, PFOC, Naturactive, Meme) ; - Animer l'espace « LA BULLE » en réalisant des soins peaux et cheveux aux consommateurs du LAB ; RITUELS HAIR SPA - Favoriser la découverte des marques au travers de l'expérience ; - Agir en tant[...]

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Mercuès, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez une expérience unique au cœur de l'Histoire ! Le Château de Mercuès****, un joyau du XIIIe siècle surplombant la vallée du Lot (46), vous invite à plonger dans l'Histoire de France et à vivre une aventure inoubliable. Ancienne résidence d'été des comtes-évêques de Cahors, ce lieu chargé d'histoire est aujourd'hui un prestigieux Relais & Châteaux, réputé pour son charme intemporel. Avec ses 30 chambres et suites élégantes, un restaurant gastronomique, une bistronomie conviviale et une terrasse avec vue imprenable, le Château offre une expérience exceptionnelle. La cuisine et la salle à manger, rénovées avec soin, marient le charme historique à une touche contemporaine. Ici, la gastronomie s'associe à l'art de vivre, autour des grands vins de Malbec, produits directement au domaine par M. Vigouroux, propriétaire et vigneron passionné. En incarnant un haut lieu d'hospitalité, vous serez l'ambassadeur de l'art de vivre à la Française au service de nos hôtes et des différents chefs de services. Vous êtes prêt pour cette mission si : - Vous aimez travailler en autonomie - Souhaitez découvrir les rouages des métiers de l'hôtellerie-restauration - Vous aimez organiser[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement de l'usager (demandeurs d'asile, réfugiés...) afin de faciliter l'accès aux soins de la famille. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueil de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; - Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement ; - Identification des besoins de l'usager (choix médecin traitant, orientation médicale/santé mentale...), orientation et accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (institutions, santé, professionnels de santé mentale,...) ; - Information et mise en œuvre de l'accès aux droits de santé / soins ; - Conduite d'entretiens individuels avec un usager (recueil d'informations, projet personnalisé, présentation des institutions ...) - Elaboration, organisation et animation d'ateliers d'information collective internes et/ou externes et/ou d'activités ludiques, sportives, culturelles. ; - Elaboration, organisation et animation de manifestations et/ou d'évènements ; - Rédaction et modification d'écrits professionnels ; - Visite à domicile de l'usager ; - Organisation de la participation[...]

Technicien(ne) de maintenance en systèmes automatisés

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

SUP INTERIM Verdun recherche pour le compte de l'un de ses clients, un Technicien de maintenance (H/F): Missions principale: - Assurer l'entretien des outils de production en suivant les recommandations faites par les constructeurs (réglages, graissages). - Tenir à jour les listes des entretiens journaliers et périodiques. - Appliquer la procédure d'intervention sur un convoyeur ou une machine (consignation). - Respecter les règles de sécurité relatives à l'utilisation des matériels électriques, mécaniques, et mettre tout en oeuvre pour garantir la sécurité de ses collègues de travail. - Toute modification ou amélioration d'équipements ou de matériel ne pourra être faite qu'avec l'accord de sa hiérarchie. - Veiller au bon fonctionnement de l'ensemble de secours en électricité les jours d'EJP.- Intervenir rapidement dès qu'un dysfonctionnement est signalé. - Assurer le démarrage et l'arrêt des outils de production. - Vérifier régulièrement l'ensemble des sécurités relatives à chaque machine ou appareil, bâtiment, engins. - Veiller à l'entretien du lieu de travail et laisser dans un parfait état de propreté et de sécurité le lieu de travail après intervention. Doit entretenir[...]

Guide touristique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cormeilles, 27, Eure, Normandie

Notre client, une entreprise renommée dans le secteur de la distillerie, offre une expérience unique à ses visiteurs en leur faisant découvrir les secrets de la fabrication de Cidre de qualité. Rejoignez notre client et participez à l'enchantement des touristes venus du monde entier. Votre rôle consiste à : v Gestion : Ø Du magasin Ø Des visites Ø Des stocks Ø De la caisse Ø De l'entretien du lieu de travail v Tâches quotidiennes (liste non exhaustive) : Ø Ouverture des portes (retirer l'alarme) et fermeture des portes (mise en fonctionnement de l'alarme) Ø Allumer la caisse Ø Entretien du lieu de travail (Nettoyage des bouteilles, du plan de travail, du lieu de dégustation) Ø Arroser et nettoyer les fleurs Ø Propretés courantes du magasin (vaisselle, plan de travail, sols, sanitaires, équipements.) Ø Mise à jour des procédures magasin v Ventes : Ø Accueil et conseil du client Ø Répondre au standard Ø Mise en Rayon Ø Vérification des Tarifs Ø Dégustation Ø Encaissement Ø Clôture de caisse (Vérification des stocks, Vérification des ventes,[...]

Technicien / Technicienne d'expérimentation

Emploi Agriculture - Sylviculture

Creysse, 46, Lot, Occitanie

La Station Expérimentale de Creysse, crée en 1987 est un lieu de recherche, d'innovation et d'échange au service de la filière nucicole. Implantée au cœur du bassin de production du sud-ouest elle est un lieu d'expérimentation clé. Les travaux menés sur son verger d'une vingtaine d'hectares et chez les producteurs sont diversifiés, cherchant à répondre aux problématiques rencontrées en filière noix (gestion des maladies et ravageurs, conduite culturale, sélection variétale). La gestion des ravageurs en vergers de noyers est une problématique majeure de la filière noix. Avec une réduction de l'usage des produits phytosanitaires de synthèse et le retrait de certaines matières actives, la recherche d'alternatives et la compréhension des cycles sont essentiels afin de lutter efficacement. Vous interviendrez dans les cadres du projet DeCyNoix et PACTE sur les thématiques du suivi du carpocapse (Cydia pomonella) et de la punaise diabolique (Halyomorpha halys). Le projet DeCyNoix vise à développer un modèle de prédiction des vols du carpocapse en vergers de noyers tandis que le projet PACTE cherche à évaluer les dégâts de la punaise diabolique en filière noix. Dans le cadre[...]

Serveur / Serveuse de bar-brasserie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint François Longchamp, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** URGENT ***CONTRAT SAISON HIVER 2026 *** POSTE LOGE INDIVIDUELLEMENT (logement situé à 9km du lieu de travail - absence de transport en commun le soir). Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31/03/2026 (prolongation possible jusqu'au 10/04/2026). L'Hôtel Casa Moho, c'est bien plus qu'un lieu de séjour. C'est une ambiance conviviale et chic, un service attentionné, et une équipe soudée qui fait vivre une expérience unique à chaque client. Ici, on va droit au but : professionnalisme, exigence, et bonne humeur sont nos maîtres mots. Tes missions Sous la supervision du responsable de salle, tu seras chargé(e) de : Assurer un service fluide, rapide et impeccable (déjeuners et/ou dîners) Accueillir et conseiller les clients avec le sourire Mettre en place et maintenir une salle propre, bien rangée et élégante Gérer les encaissements et les commandes avec rigueur Collaborer avec l'équipe cuisine et réception pour garantir un service sans accroc Être un véritable ambassadeur de la Casa Moho auprès de nos clients Ce que l'on attend de toi : Une autonomie totale : tu sais t'organiser et prendre des initiatives Un dynamisme naturel : tu es toujours en mouvement,[...]

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint François Longchamp, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** URGENT ***CONTRAT SAISON HIVER 2026 *** POSTE LOGE INDIVIDUELLEMENT (logement situé à 9km du lieu de travail - absence de transport en commun le soir). Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31/03/2026 (prolongation possible jusqu'au 10/04/2026). L'Hôtel Casa Moho, c'est bien plus qu'un lieu de séjour. C'est une ambiance conviviale et chic, un service attentionné, et une équipe soudée qui fait vivre une expérience unique à chaque client. Ici, on va droit au but : professionnalisme, exigence, et bonne humeur sont nos maîtres mots. Tes missions Sous la supervision du Chef de cuisine, tu seras chargé(e) de : Réaliser la plonge manuelle et mécanique pour les services du midi et/ou du soir Collaborer avec l'équipe cuisine et salle pour garantir un service sans accroc Être un véritable ambassadeur de la Casa Moho auprès de nos clients Ce que l'on attend de toi : Une autonomie totale : tu sais t'organiser et prendre des initiatives Un dynamisme naturel : tu es toujours en mouvement, efficace et souriant(e) Une rigueur irréprochable : propreté, ponctualité, tenue soignée Une expérience réussie en service (hôtellerie ou restauration) est un plus Ce que l'on t'offre[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Régie Plus, fondée en 1994, est une association à but non lucratif régie par la loi de 1901. Son objectif est de contribuer à l'amélioration du cadre de vie du quartier en favorisant l'implication directe des habitants. Elle œuvre notamment en faveur de l'insertion professionnelle, à travers des emplois liés principalement à l'amélioration du cadre de vie, et s'engage à offrir des services de proximité répondant aux besoins et attentes des habitants. Nous sommes à la recherche d'un/e : Coordinateur/rice Animateur/Animatrice du lieu ressources Déclic Sous la responsabilité de la direction, vous contribuez activement à : L'amélioration du cadre de vie des habitants du territoire, en assurant la gestion d'un lieu ressources dédié à l'insertion socio-professionnelle et à l'accès aux droits ainsi que de son équipe. Le respect des engagements pris envers les partenaires financeurs du dispositif, en particulier les services de l'état. La mise en œuvre du projet global de la Régie, en développant et animant un réseau de partenaires. Vous veillez également à inscrire vos actions dans les orientations stratégiques de l'association. Vos missions : - Coordination des activités[...]

Médiateur / Médiatrice en santé communautaire

Emploi

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : Dans l'objectif de mettre fin aux épidémies de VIH et d'hépatites virales, l'accompagnateur-rice communautaire en santé agit et mobilise les personnes concernées. Il-elle mène avec les volontaires et les acteurs-rices de l'association des actions de prévention et d'accompagnement communautaire en direction des personnes vivant avec le VIH / les hépatites virales, ou les personnes exposées à un risque de transmission. Missions : ACCOMPAGNEMENT COMMUNAUTAIRE EN SANTÉ - Accompagner les personnes vers plus d'autonomie en santé - Accueillir, rejoindre, orienter, et accompagner les personnes - Interagir avec les personnes par la mise en œuvre : o d'entretiens individuels o d'actions collectives o d'actions de prévention et de réduction des risques avec offre et distribution de matériel, réalisation de dépistage, recours aux outils et technologies actuelles et à venir - Connaître et interagir avec l'environnement médical, social, associatif et institutionnel - Contribuer à l'élaboration des actions ANIMATION DE LA VIE ASSOCIATIVE - Mobiliser et appliquer les principes d'actions de l'association et garantir le cadre sécurisant de fonctionnement des actions -[...]

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Charquemont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale et accueillante. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien Être Responsable de Maison chez CetteFamille, c'est : Une mission de cœur Être le pilier de la maison Animer et organiser les moments du quotidien Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Ce qu'on cherche, ce sont des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, à la toilette partielle, etc.) Animations et Vie sociale : Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux[...]

Pompier / Pompière

Emploi Administrations - Institutions

Vèze, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le Syndicat Mixte de l'Aérodrome de Besançon-La Vèze recherche un(e) agent SSLIA = pompier d'aérodrome / Polyvalent. CDI 35h avec 5 mois de période d'essai. Acteur essentiel de la sécurité aéroportuaire, vous garantissez la protection des personnes et des biens sur l'aérodrome et ses abords. Vous assurez également la maintenance et sécurisation des installations pour assurer le bon fonctionnement de l'aérodrome et une qualité des services aux usagers. Votre rôle contribue activement à la fluidité et à la sûreté des opérations aéroportuaires. Le poste implique des astreintes (nuits, week-ends, jours fériés) pendant lesquelles le salarié doit être en mesure d'intervenir sur le lieu de travail dans un délai de 20 minutes après avoir été contacté (pour raison de sécurité). Ces astreintes sont organisées selon un planning établi à l'avance et donnent lieu à une compensation conformément à la législation en vigueur et aux accords d'entreprise. Missions de secours : . Sauvetage et la lutte contre les incendies des aéronefs et des installations . Evacuation des personnes en coordination avec les services de secours internes . Prévention des risques afin d'améliorer la sécurité[...]

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Madelaine-sous-Montreuil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Plateforme Proch'Emploi recherche un agent d'entretien H/F pour l'association Les Bobos à la Ferme située à la Madelaine-sous-Montreuil. Les Bobos à la ferme, c'est un lieu en milieu rural qui accueille toute l'année des familles aidantes, souvent avec un proche en situation de handicap ou de maladie. Nous proposons des séjours de vacances adaptés et des activités pour les familles, en particulier celles qui ont un proche en situation de handicap ou de maladie. Concrètement : des gîtes, une Maison des parents aidants, des salles d'activités, des espaces partagés, une basse-cour, des temps d'accueil. et une petite équipe engagée, à taille humaine. MISSIONS : - Vous nettoyez les gîtes entre deux séjours. - Vous assurez le ménage de la Maison des parents aidants. - Vous entretenez les espaces partagés (salles multisensorielle, balnéo, polyvalente, sanitaires, bureaux, lieux de vie). - Vous aidez à l'entretien des extérieurs (extérieurs des gîtes et salles, espaces verts simples). - Vous donnez un coup de main ponctuel lors des événements sur le site. En résumé, vous prenez soin de tout le site : les 6 hébergements, les salles d'activités, la Maison des parents aidants (espaces[...]

Animateur / Animatrice événementiel

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Roche-Blanche, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Bonjour, L'agence Field And People recherche plusieurs personnes pour différentes missions d'intérims en janvier et février 2026. Vous trouverez ci-dessous tous les détails des missions : 1 PERSONNE Mission : Dépôts de sacs à pain en boulangerie Lieu : La Roche Blanche et alentours Dates : 31 janvier 2026 Horaires : 9h-12h Rémunération : 12.02€/heure, panier repas de 8.80€ et prise en charge des frais de transport en totalité Qualités requises : autonomie, avoir le permis 1 PERSONNE (possibilité de trouver plusieurs profils qui alternes) Mission : Animation borne jeux en magasin Lieu : La Roche Blanche magasin alimentaire Dates et horaires : 04/02 de 8h15 à 19h 06/02 de 15h à 19h 07/02 de 9h à 12h et de 15h à 19h30 Rémunération : 12.02€/heure, panier repas de 8.80€ pour les journées de plus de 6h et participation aux frais de transport 1 PERSONNE (possibilité de trouver plusieurs profils qui alternes) Mission : Animation jeu juste poids Lieu : La Roche Blanche magasin alimentaire Dates et horaires : le mercredi 04 et samedi 07 février 2026, de 8h-12h & 14h-18h Rémunération : 12.02€/heure et participation aux frais de transport Qualités requises : autonomie,[...]

Conducteur / Conductrice de ramassage scolaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

PARTNAIRE, Chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de SABLE SUR SARTHE, un conducteur/ conductrice de bus à temps partiel (H/F) pour son client spécialisé dans les transports collectifs. Votre mission en tant que conducteur / conductrice de bus : - Assurer la conduite du véhicule dont vous avez la charge pendant les services qui vous sont attribués. - Assurer le transport de nos passagers en respectant les horaires, les procédures et les normes de sécurité. - Maintenir un contact rapproché en offrant un accueil chaleureux à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Assurer la sécurité à bord grâce à votre vigilance, en anticipant, réagissant et agissant rapidement et efficacement en cas d'incident ou d'imprévu. Informations complémentaires : Début de journée : Horaire de ramassage le matin dès 6h30 et le soir jusqu'à 18h30. Lieu de dépôt : - Sablé Sur Sarthe Lieu de remisage : - Sille le Guillaume Le conducteur scolaire rayonne autour de son lieu d'habitation. Il peut être au départ sur des prises de services extérieurs sur La Flèche et Le Lude. Avantages : - 13eme mois conventionnel - Mutuelle santé. - Entre 800h et 900 heures annuelles[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

MISSIONS Le titulaire du poste est placé, par délégation du Directeur Général, sous l'autorité de la Directrice de territoire et du responsable du pôle hébergement. Le titulaire du poste occupe la fonction de travailleur social au sein d'un Centre d'Hébergement collectif pour Hommes géré par l'ONM territoire d'Elbeuf. Il intervient dans le cadre du Service d'Accueil et d'Orientation et du LEAO (lieu d'écoute d'accueil et d'orientation) et peut être amené à intervenir ponctuellement dans le cadre d'une autre activité éducative du territoire afin d'assurer une continuité de service. Le travailleur social a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'orientation, l'évaluation et l'accompagnement social et éducatif des personnes accueillies : - CHRS hommes dont LHSS Mener des entretiens individuels avec les personnes au moment de l'accueil et tout au long de leur séjour. Elaborer avec les personnes des axes de travail à partir de l'évaluation initiale et en s'appuyant sur les décisions prises en réunions de service. Rédiger avec la personne le projet personnalisé. Effectuer des démarches partenariales en fonction des objectifs définis. Orienter si besoin vers des[...]

Directeur / Directrice artistique spectacle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, vous aurez en charge les missions suivantes : - Coordination des différentes équipes (communication, diffusion, formation, actions culturelles), - Élaboration du projet de création (choisir les projets artistiques de la direction en assurer la mise en scène et la scénographie), - Élaboration des projets artistiques et culturels du lieu compagnie : compagnonnage, formation, actions culturelles, recherche, - Suivi du projet de développement des projets artistiques du lieu compagnie, - Responsable de l'action compagnonnage (choix des artistes accueilli-e-s), mise en place du calendrier d'accueil. - Réception et étude des projets artistiques des futurs compagnons, appréciation de leur pertinence et leur déclinaison possible dans la structure, - Assurer et superviser la communication générale de la structure Odradek/Compagnie Pupella Noguès en lien avec toute l'équipe - par exemple : la « brève », le site.- et tout autre document de communication, - Présenter et défendre les projets artistiques portés par Odradek/Compagnie Pupella Noguès devant le conseil d'administration et/ou les partenaires institutionnels, - Responsable[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CONTEXTE : Dans le cadre d'un remplacement de mai à août 2026. L'Aide Sociale à l'Enfance occupe une place centrale dans notre dispositif de Protection de l'Enfance. Notre mission ? Apporter un soutien matériel, éducatif et psychologique aux jeunes de moins de 21 ans, qu'ils nous soient confiés par décision judiciaire ou à la demande des parents. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire soudée (8 à 12 référents, psychologue, gestionnaire administrative, conseiller enfance) agissant sous l'autorité du Responsable ASE de territoire. VOS MISSIONS : En tant que Référent Éducatif, vous êtes le garant du parcours de l'enfant confié, quel que soit son lieu d'accueil (famille d'accueil, MECS ou Lieu de Vie) : 1. Pilotage du Projet Pour l'Enfant (PPE) : - Élaborer, coordonner et superviser le PPE en concertation avec les parents, l'enfant et les lieux d'accueil. - Assurer la responsabilité du suivi des orientations définies. 2. Accompagnement de proximité : - En Famille d'Accueil : Soutenir l'enfant dans son histoire de placement, accompagner le lien parents/enfant et conseiller les assistants familiaux. - En Établissement (MECS/Lieu de Vie) : Superviser[...]

Coordinateur / Coordinatrice en activité physique adaptée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant social / Assistante sociale

Mécanicien(ne) d'engins de chantier et de travaux publics

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Médiathécaire

Administrateur / Administratrice de production de spectacles

Vendeur / Vendeuse en informatique

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Neuropsychologue

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Chargé / Chargée de communication

Régisseur général / Régisseuse générale

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Socio-esthéticien / Socio-esthéticienne

Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Technicien(ne) de maintenance en systèmes automatisés

Guide touristique

Technicien / Technicienne d'expérimentation

Serveur / Serveuse de bar-brasserie

Plongeur / Plongeuse en restauration

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Médiateur / Médiatrice en santé communautaire

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Pompier / Pompière

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Animateur / Animatrice événementiel

Conducteur / Conductrice de ramassage scolaire

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Directeur / Directrice artistique spectacle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Ressources supplémentaires